"Por que você gostaria de trabalhar na globo.com?" - essa é a pergunta clássica nos processos de seleção de qualquer empresa, certo? Então, deixa a gente te ajudar a respondê-la quando chegar a hora da sua entrevista. Aí vai:
A globo.com é líder absoluta no mercado de portais de notícias, esportes e entretenimento em toda a América Latina. São dezenas de milhões de acessos por dia aos portais, com a home da globo.com sendo a principal fonte de acessos com cerca de 45 milhões de acessos por dia.
Algumas contas:
- 45 milhões de acessos por dia;
- 1.8 milhões de acessos por hora;
- 32 mil acessos por minuto;
Além disso são cerca de 10 milhões de visitantes únicos (e aumentando todo dia).
Logo, um dos motivos de você querer trabalhar na globo.com é ser parte integrante da vida diária de mais de 10 milhões de brasileiros.
A globo.com é referência de mercado em desenvolvimento ágil, contando com times atuando com metodologias diversas como scrum e lean.
Constantemente recebemos visitas de referências internacionais, tanto da área de metodologia quanto da área de engenharia de software. Estas visitas, além de validar o trabalho de excelência praticado na empresa, nos ajudam a corrigir nosso curso e nos manter apontados para cima, sempre crescendo.
Dada essa larga experiência com desenvolvimento ágil, a globo.com possui um ambiente que estimula os funcionários a experimentarem com novos processos e tecnologias.
Erros não são passíveis de punição e sim de estudo para aprendizado. O ambiente na globo.com é de total estímulo a inovação.
Sendo assim, você quer trabalhar na globo.com para crescer profissionalmente em um ambiente que proporciona experimentação e aprendizado.
A globo.com investe PESADO em treinamento de suas equipes. Isso fica evidente na quantidade de eventos que patrocinamos e mais ainda na quantidade de palestras que são ministradas por funcionários (e ex-funcionários) da globo.com pelo Brasil (e recentemente pelo mundo).
Cada equipe possui uma verba anual para treinamentos, tanto internos quanto externos (conferências). A globo.com tem participação em todos os maiores eventos do mundo como: QCon, Velocity, Mobilism, AgileTour, Agiles, entre muitos outros.
Além disso, diversos treinamentos são ministrados para os funcionários in-loco, de forma a reduzir o custo do treinamento e beneficiar o maior número possível de funcionários.
Como se não bastasse, a globo.com patrocina o mestrado e doutorado de seus funcionários junto a PUC-Rio. Como sempre, visando o crescimento profissional das equipes.
Desta forma, você quer trabalhar na globo.com, para estar em uma empresa que vai investir de forma consistente na sua carreira e crescimento profissional.
Se você se convenceu que quer trabalhar na globo.com, acesse http://talentos.globo.com/ e veja as vagas disponíveis. Alí você poderá submeter seu currículo para as áreas de interesse.
Sinta-se a vontade para incluir no seu currículo QUALQUER coisa que você acredite que vá ser bom pra sua imagem perante quem estará recebendo esses dados (twitter, facebook, sites online, outros trabalhos, etc).
Gostaríamos de lembrar que se você quer trabalhar na área de desenvolvimento simplesmente porque dá dinheiro e realmente não está nessa por amor a profissão, por favor procure outra empresa. É essencial que os candidatos que mandarem currículo sejam apaixonados por desenvolvimento.
Envie email para [email protected] com o seu CV e a área de interesse
- Local: Rio de Janeiro ou Porto Alegre, dependendo da vaga (não se preocupe, se você é de fora, nós te ajudamos com a mudança!)
- Regime: CLT
- Período: Integral
- Contratação imediata
Oferecemos salário de mercado! Além disso, também temos os seguintes benefícios:
- Vale refeição
- Plano de saúde
- Plano odontológico opcional
- Seguro de vida
- Previdência Privada