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Author: stefanv

content/ja/code-of-conduct.md

@@ -72,7 +72,7 @@ NumPy行動規範委員会に問題を報告する場合は、こちらにご連
 1. 報告書の受領を確認
 2. 建設的な議論/フィードバック
 3. 調停（報告者と報告を受けたものの両方がフィードバックが役に立たなかったと同意した場合に限る）
-4. 行動規範委員会による透明性のある決定と執行( [決議](report-handling-manual/#解決方法)を参照)
+4. 行動規範委員会による透明性のある決定と執行( [決議](report-handling-manual/#resolutions)を参照)
 
 行動規範委員会は、可能な限り速やかに対応し、最大で72時間以内に対応する様にします。
 

content/ja/report-handling-manual.md

@@ -66,7 +66,7 @@ NumPyの行動規範委員会はこのマニュアルに従います。 この
 行動規範委員会は、2週間以内に決議の合意を目指すべきです。 その期間内に決議が確定できない場合。 委員会は、レポーターに対して現状の更新と今後のタイムラインを連絡します。
 
 
-## 解決方法
+## 解決方法 {#resolutions}
 
 委員会は、合意により決議について決定しなければなりません。 検討グループが一週間以上、合意かデッドロックに達しなかった場合、グループは、ステアリング評議会にこの問題を引き渡すことができます。
 

content/pt/code-of-conduct.md

@@ -72,7 +72,7 @@ Em casos que não envolvam claras violações graves e óbvias deste Código de
 1. acusar o recebimento do relato,
 2. discussão/feedback razoável,
 3. mediação (se o feedback não ajudar e somente se ambos o relatante e relatado concordarem com isso),
-4. aplicação de solução via decisão transparente (veja as [Resoluções](report-handling-manual/#resoluções)) do Comitê do Código de Conduta.
+4. aplicação de solução via decisão transparente (veja as [Resoluções](report-handling-manual/#resolutions)) do Comitê do Código de Conduta.
 
 O comitê responderá a qualquer relatório o mais rapidamente possível e, no máximo, no prazo de 72 horas.
 

content/pt/report-handling-manual.md

@@ -66,7 +66,7 @@ Estas informações serão recolhidas por escrito e, sempre que possível, as de
 O Comitê do Código de Conduta deve ter por objetivo chegar a um acordo sobre uma resolução no prazo de duas semanas. Caso uma resolução não possa ser determinada nesse período, o Comitê responderá à(s) pessoa(s) relatante(s) com uma atualização e cronograma previsto para a resolução.
 
 
-## Resoluções
+## Resoluções {#resolutions}
 
 O Comitê tem de chegar a um acordo sobre uma resolução por consenso. Se o grupo não conseguir chegar a um consenso e permanece bloqueado durante mais de uma semana, o grupo encaminhará o assunto para o Conselho Diretor para resolução.